在我们的工作生活一旦生病就需要请假。但是无论是医院还是学校都有自己的规章制度，长时间不出席就需要我们去医院开病假条。具体操作时各医院应参考劳动法结合医院自身规章制度酌情开具病假条。更多相关知识您可以免费咨询我们。

无论是工作当中还是学校里面，当自己身体不舒服想要请假的时候，一定都要写病假条才可以。但是在写病假条的时候还要同时出示自己的医院证明材料才可以，这样单位公司才会承认病假条的真实性。

毕竟单位公司里面有非常多的人，假如大伙儿不写病假条，不开具医院证明，突然之间少了一个人，领导们都会跟着非常着急，他们不知道这个人到底是因为什么样的原因才没有来上班的。而且现在很多的公司企业事业单位，员工没有来上班请假了，都是不算工资的，你如果没有出示医院证明的话，财务部就会认为你在旷工，直接做旷工处理，扣很多工资的，但是如果有医院证明，财务部就会合理的发放员工工资了。

诊断证明在有许多地方要用到，如病了花了大量的金钱，自己有医疗保险，需要去报销，这时候的诊断证明就发挥作用了;还有就是如果发生了车祸，产生了纠纷，就必须有诊断证明，如果没有诊断证明，保险公司是不会给予赔付的;还有就是如果得了职业病，也需要诊断证明，如果没有，职业病是不会被承认的，等等。

常见病情证明书格式

一般情况下，病情证明书应该写明以下

患者的基本信息，包括姓名、性别、年龄等；

患者就诊的医院名称和科室名称；

患者的病情概况，包括诊断结果、病情程度等；

患者需要休息的时间，以及休息时间的医嘱。

书写病情证明书应注意的事项

应当真实准确，不虚假陈述；

应当使用科学规范的语言，不使用草率措辞；

应当与患者的实际病情相符合，不应出现过多的夸张成分；

应当明确患者需要休息的时间，避免给单位和保险公司等带来麻烦。

使用病情证明书的注意事项

在提交病情证明书之前，要确保书写的内容完整、真实准确。

在提交病情证明书之前，应当了解单位或保险公司等的规定，避免资料不全或格式不规范等问题。

在提交病情证明书之后，要及时跟进，确保申请进度。