一般而言，通过评定获得职称证书的人比通过考试获得职称证书的人更容易被社会认可与接受。因为评定职称的人有资格、有经验；而通过考试获得职称证书的人缺少资格、缺少经验。在当今社会，在能力重于学历，水平重于文凭的共识下，越来越多的人踊跃评定职称。
职称与工资福利挂钩，也与职务升迁挂钩，是求职的敲门砖，也是聘任专业技术职务的依据。 同时，职称也是自我价值的体现，是自身技能体现的有力证明。总体而言，越早地获得职称就可越早享受职称带来的福利了。 评定职称的过程或许很难，但是也因为高难度的申报让这个来之不易的职称变得更加沉甸甸，更加有含金量。
如果你想在职场上变得不可替代，那么好的办法就是比别人多掌握一项不容易被他人替代的才能、资质。因此，如果满足条件的情况下，越早参评或考取职称，越早享受高附加价值。提供中级职称评审评定。
对于工程人员来说，评审职称就是一件必不可少的事。可以说职称是对你在这个行业工作业绩的一个体现，也是对你具备该行业知识水平和工作能力的认可。公司在承接到重要项目时，挑选项目的负责人，一般也是由拥有职称(且职称等级高的)的人来担任主持工作。再比如各种学习深造机会、各种会议组织负责人的机会，拥有职称的人更容易获得这些机会，获得在事业上的提升和能力的锻炼。